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採用情報
RECRUIT
募集要項 求める人材 ケイエムの取り組み
 "もの"が動かない社会はありません。ケイエムの仕事は、"もの"を動かす技術の開発です。
"住む"、"食べる"、"着る"全てにおいて"もの"が動きます。
 ケイエムは、社会すべてに関わる仕事をしています。物流は "迅速" かつ "正確" になりました。
しかし、それだけで物流のサービスが完成した訳ではありません。
 今後は、さらに進んだサービスを求められることになります。
 ITがどんなに発展しても、物流はなくなりません。むしろ、ITが発展するほど、高度な物流が求められることになるでしょう。ケイエムは、その需要に答えようとする会社です。
 社会に貢献できる、さらに進んだサービスを創造する会社です。

ケイエムで
共に働く仲間へ

募集要項

採用の流れ

01

エントリー
履歴書を当社まで郵送して下さい。
後日弊社よりご連絡します。

02

適性検査(WEB)

03

筆記試験
一次面接

04

最終面接(社長面接)

05

内定

履歴書送付先
〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目26-29
九勧博多ビル8階 新卒採用担当宛

求める人材

01

物流・倉庫管理システムに
興味のある人

02

物流・倉庫管理システムは
将来性があると感じる人

03

物流・倉庫管理システムを
進化させるための
独自の案を持ってる人、
または持ってみたい人

04

物流・倉庫管理システムを
進化させてみたいと思ってる人

ケイエムの取り組み

オンライン研修 × 自己啓発学習

School for Business

Schoolは「オンライン研修」「自己啓発学習」の掛け算で
学び続ける組織を作る、オンライン学習サービスです。

学習のイメージイラスト
実務直結の
学びを提供
オンライン研修
×
学びのマインドを
醸成
自己啓発学習
人事評価制度
ケイエムの評価制度では、人事評価 4回/年・査定 2回/年・面談 8回/年を行います。
透明性のある評価制度により、個人の目標の達成度や成果をフィードバック。
業務成果を正当に評価するとともに、改善サイクルを重ねることで、着実に成長できます。
この人事評価制度を導入したことでエンゲージメント調査の結果が向上。
従業員同士のコミュニケーション増加はもちろん、採用面においても人事評価制度が整備されていることが強みです。
あしたのチームHRアワード
  2021年優秀賞受賞
あしたのチームHRアワード受賞時の写真 あしたのチームHRアワードのロゴアイコン
採用に関するお問い合わせ
採用に関する疑問点やお問い合わせは弊社LINEにて受け付けております。
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